信頼と挑戦の持続

信頼と挑戦の持続

信頼しているから挑戦させる。
挑戦出来なければ成功は掴めない。
諦めなければ失敗で終わる筈がない。
ジェネシスシステム総研（ジェネシスSRI）は、
「信頼と挑戦の持続」が合言葉。
挑み続ける社員達に支えられているからこそ会社も挑み続けます。

IT- Carpenters

当社では、『ＩＴインフラ構築』『システム導入～運用支援～障害対応』など、社外で行う仕事が少なくありません。寧ろ、大半を占めています。
大工さんは、お客様の土地に家を建てるプロフェッショナルです。私たちも、お客様環境に応じて様々なシステムを築く。ＩＴ分野に於ける大工さんです。
Engineering Solution Serviceとも言われますが、サービス産業分野の一端にある情報処理サービス事業の企業であればこそ、エンジニアリング・サービス業務のプロフェッショナルとして、誠実且つ誇りを持ってIT-Carpenterやってます！

『質』あってこそ、『数』が生きる。

ジェネシスシステム総研（ジェネシスSRI）は、発展途上の「小規模企業」です。
社員数（量）を増やしていくことは重要な経営課題です。
課題の解決には、社員全員が”挑戦を恐れず”確実にスキルアップしていくことが必要と考えます。
それには（社員への）教育投資こそが大切であり、目指すのは質の向上です。

一人一人のスキル（質）が上がれば、数（量）は必ず付いて来る。

「質の向上なくして、数量は上がらない」
数字は嘘をつかない。だからこそ『質』が重要と捉えています。

育てることに自信あり
≪育成のGSR≫

ジェネシスシステム総研（ジェネシスSRI）は、新卒者や業界未経験の若い方を大切にして育成します。技術力だけではなく、人間力も身に着く会社です。

取得したい資格や目指したい分野の有無など、先ずはその人の希望を聞き、且つ適性を見極め、適切な指導・教育を実施します。
「新卒」「未経験」「経験浅」の人たちにこそ当社の門を叩いて欲しい。
そして、他社でスキルを磨いた方々には、是非、その力を当社で思う存分活用して欲しい。
納得頂ける条件で採用致します。